Eerlijk aanprijzen
Het is wellicht een wat ouderwetse eigenschap; eerlijkheid. Als ik bezig ben met het opstellen van een sollicitatiebrief raak ik weleens in gewetensnood. In hoeverre moet ik eerlijk zijn over mijn ervaring en kwaliteiten? En ook niet onbelangrijk: hoe prijs ik mijzelf aan? Met dat aanprijzen heb ik geen enkele moeite als het om banen gaat op mijn ‘niveau’, maar het wordt lastiger als ik op laaggeschoold of ongeschoold werk solliciteer. Er is vaak sprake van functies waarin ik geen enkele ervaring heb, of alleen nog uit de tijd dat ik studeerde en losvaste uitzendbaantjes had, diep in de vorige eeuw. Soms fantaseer ik er gewoon maar lekker op los. Zo schreef ik bijvoorbeeld: ‘De eerlijkheid gebiedt mij te zeggen dat ik geen recente ervaring heb met office management pur sang en ik niet beschik over een mbo diploma in die richting. In een ver verleden ben ik directiesecretaresse geweest van een auto importeur. Daar heb ik goed leren koffie rondbrengen, enveloppen dichtplakken en bri